아이티랩 - IT 뉴스
엑셈 “차과장 리더십을 높여라 엑셈 “차과장 리더십을 높여라"...외부 전문가 초청 강연 '시선'
IT일반  [지디넷코리아] “구성원은 리더와 조직을 신뢰하는 만큼만 일합니다. 신뢰의 수준이 곧 성과의 수준입니다.”17일 늦은 오후. 마이다스IT 이형우 대표가 엑셈을 찾아 ‘조직과 나’를 주제로 강연을 했..
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과연 평등한 조직문화는 구현 가능한 걸까 과연 평등한 조직문화는 구현 가능한 걸까
IT일반  *본 포스팅은 과거 기사로 2016년 12월 20일에 발행됐습니다.   잘 나가는 전자상거래 스타트업, 메모박스의 김소통 팀장.   그는 막 대학을 졸업하자마자 회사 인턴사원으로 합류했는데요.   ..
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조성찬 KIRD 원장 조성찬 KIRD 원장 "과학자들도 리더십·공감역량 필요"
IT일반  [지디넷코리아] 국가과학기술인력개발원(KIRD)이 4차 산업혁명에 걸맞은 인재 양성을 위해 과학기술인 경력개발에 나섰다. 경력진단 시스템을 구축하고 프리미엄 회원 서비스를 운영해 개인 맞춤형 경력관..
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‘조직문화에 민감한 기업’이 살아남는다 ‘조직문화에 민감한 기업’이 살아남는다
IT일반    “하루의 절반 이상을 보내는 일터에서 내가 즐겁고, 사람들과 잘 지내고 싶어서 굳이 스타트업에 다니는 거로 생각합니다”   “(그러려면) 조직의 개개인이 하고픈 일을 맘껏 하는 것만큼 아닌 건 ..
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리더가 자신의 권위를 갉아먹는 방법 23가지 리더가 자신의 권위를 갉아먹는 방법 23가지
IT일반  *본 포스팅은 과거기사로 2017년 11월24일에 작성됐습니다.    1. 자기가 좋아하는 리더의 이미지를 모방하려 한다.     좋은 리더의 반대말은 나쁜 리더가 아니라 ‘모방하는 리더’입니다. ..
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코웨이, 2018서울리빙디자인페어서 ‘가전 리더십’ 강화 코웨이, 2018서울리빙디자인페어서 ‘가전 리더십’ 강화
IT일반  [지디넷코리아] 코웨이는 오는 7일부터 11일까지 서울 삼성동 코엑스에서 열리는 ‘2018 서울리빙디자인페어’에 참가한다고 5일 밝혔다.올해로 24회째인 서울리빙디자인페어는 국내를 대표하는 리빙 트..
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삼성전자, “미세공정으로 반도체 리더십 유지” 삼성전자, “미세공정으로 반도체 리더십 유지”
IT일반  삼성전자 화성캠퍼스 EUV 라인 착공 조감도 삼성전자가 미세공정을 통해 반도체 시장 지배력을 유지할 계획이다. 지난해 반도체 시장 호황에 힘입어 역대 최고 실적을 달성한 삼성전자는 차세대 노광장비 ..
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“사회 변화 이끌 커뮤니티 리더, 페이스북이 지원” “사회 변화 이끌 커뮤니티 리더, 페이스북이 지원”
IT일반  페이스북이 커뮤니티 활성화를 위한 공모전을 연다. 페이스북은 2월9일 커뮤니티로 긍정적 사회 변화를 이끄는 리더들에게 프로젝트 실현 기회 및 지원금을 제공하는 ‘페이스북 커뮤니티 리더십 ..
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‘ㅇㅇ일보’ 디지털 팀에서 일하지 마세요 ‘ㅇㅇ일보’ 디지털 팀에서 일하지 마세요
IT일반  지난주에 최준호 기자가 이런 기사를 썼습니다.   (참조 – 올드 미디어의 올드한 비즈니스 마인드)   간략히 말하자면 올드 미디어와 뉴미디어는 콘텐츠 제작 업체로서의 본질은 같지만   비즈니스를 ..
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시무식으로 본 삼성·LG의 2018년 키워드 시무식으로 본 삼성·LG의 2018년 키워드
IT일반  시무식. 한 해의 업무를 시작하는 차원에서 행하는 의식이다. 기업의 올해 키워드와 목표를 엿볼 수 있는 행사다. 국내 최대 IT기업의 시무식은 어땠을까. 삼성전자와 LG전자의 키워드는 새로운 변화다..
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리더가 자신의 권위를 갉아먹는 방법 23가지 리더가 자신의 권위를 갉아먹는 방법 23가지
IT일반    1. 자기가 좋아하는 리더의 이미지를 모방하려 한다.     좋은 리더의 반대말은 나쁜 리더가 아니라 ‘모방하는 리더’입니다.   ‘모방하는 리더’란 자신만의 신념이나 원칙으로 구성원들을 대하는..
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지금 당신의 조직은 몇 단계에 머물러 있습니까? 지금 당신의 조직은 몇 단계에 머물러 있습니까?
IT일반   (사진=Steve Jobs previews NeXTSTEP 3.0 at NeXTWorld Expo) 스스로가 위대하다고 생각한 리더들조차새로운 환경에서 제대로 활약하지 못하고실패를 반복하는 경우가..
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방통위 노조, 행복한 조직문화 정착 설문조사 진행 방통위 노조, 행복한 조직문화 정착 설문조사 진행
IT일반  [지디넷코리아] 방송통신위원회 공무원노동조합은 행복한 조직문화 정착을 위한 설문조사를 진행하고 김영관 방송정책국장, 고낙준 지상파방송정책과장, 문현석 방송기반총괄과장, 류재영 지역미디어정책과장, 차..
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권오현 사퇴, 삼성전자 新리더십 어디로… 권오현 사퇴, 삼성전자 新리더십 어디로…
IT일반  [지디넷코리아] 권오현 삼성전자 부회장이 13일 갑작스럽게 경영 일선에서 물러나겠다는 뜻을 밝히면서 향후 이 회사의 리더십 구조에 이목이 집중되고 있다.특히 권 부회장 후임이 누가 될 지와 연쇄 인..
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스티브 잡스의 운명을 바꾼 4번의 팀 빌딩과 운영 스티브 잡스의 운명을 바꾼 4번의 팀 빌딩과 운영
IT일반    “스티브 잡스는 ‘나쁜 놈(asshole)’도 꽤 괜찮을 수 있다는 걸 증명했다”   (애플 수석 에반젤리스트, 가이 가와사키)     “잡스와 함께 일하는 건 만만치 않았다. 그는 세상에는 ‘..
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A급 인재로만 팀을 구성했는데, 왜 성과가 안 날까요? A급 인재로만 팀을 구성했는데, 왜 성과가 안 날까요?
IT일반    여기는 국내 유수의 IT 대기업, 본사 옥상.   올해 승진 후보자 중 한 명인 이대호 팀장은 최근 고민에 빠졌습니다.     이 팀장은 얼마 전 미국 출장을 다녀온...
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“경영자라면 코드가 다른 사람을 쓸 줄 알아야 합니다” “경영자라면 코드가 다른 사람을 쓸 줄 알아야 합니다”
IT일반  10년 업력의 벤처기업, ‘브레이크타임’.   어느덧 회사 직원수가 300명에 이르고 매출 또한 웬만한 상장사 못지 않지만 조직 내부에서 파열음이 심해지고 있습니다.     오너이자 대표인 노신용씨..
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스타트업 회사들이 배워야할 유방의 ‘난세 리더십’ 스타트업 회사들이 배워야할 유방의 ‘난세 리더십’
IT일반  스타트업 회사에서 통용되는 리더십은일반적인 회사에서 통용되는 리더십과 다릅니다. 왜 그럴까요. 환경의 차이 때문인데요. 당장 생존이 어려운 만큼좋은 연봉과 고용 안정성을 주기 어렵고요. 구성원은 만..
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"4차산업혁명위원장, 최우선 덕목은 리더십"
IT일반  [지디넷코리아] 문재인 정부가 '국정운영 5개년 계획'을 통해 4차산업혁명에 대한 청사진을 공개했다. 이에 따라 8월 중 공식 출범할 4차산업혁명위원회에 많은 관심이 쏠리고 있다.특히 대한민국 차세..
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미래부, 조직문화 혁신 시동…'주니어보드' 출범 미래부, 조직문화 혁신 시동…'주니어보드' 출범
IT일반  [지디넷코리아] 미래창조과학부가 소통기반의 혁신추진으로 조직문화 업그레이드에 나섰다. 습관적 자료 및 대면보고 요구, 긴보고 경로 등 그동안 지적돼왔던 관행적인 비효율을 획기적으로 감소시킬 실행방안..
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휴넷, 중기 CEO에  리더십 등 무료 교육 휴넷, 중기 CEO에 리더십 등 무료 교육
IT일반  [지디넷코리아] 경영학, 리더십 등 중소기업 최고경영자(CEO)를 위한 무료 교육 과정이 마련된다. 손욱 전 삼성종합기술원장과 이금룡 코글로닷컴 회장 등 유명 인사 다수가 재능기부로 강사로 참여한다..
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‘실패에는 솔직하게, 변화에는 겸손하게’…엔비디아 CEO의 교육 리더십 ‘실패에는 솔직하게, 변화에는 겸손하게’…엔비디아 CEO의 교육 리더십
IT일반  하버드 비즈니스 리뷰(HBR)가 ‘오랜 기간 높은 성적을 낸 100명의 CEO’ 리스트를 발표했습니다.     10위 안에 드는 IT 업계 CEO는 의외로 단 한 명이었습니다.   젠슨 황 엔비디아..
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10년 후 IT회사의 업무환경은 어떤 모습일까 10년 후 IT회사의 업무환경은 어떤 모습일까
IT일반  오랜 기간 IT업계에서조직문화와 업무환경이 화두였습니다. 혁신 비즈니스라는 측면에서 기존의 전통산업과 다른 점이 많았기 때문입니다. (사진=위키피디아) 최적점을 찾고자 과거 수십년간 많은 기업들이이..
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A급 인재로만 팀을 구성했는데, 왜 성과가 안 날까요? A급 인재로만 팀을 구성했는데, 왜 성과가 안 날까요?
IT일반    여기는 국내 유수의 IT 대기업, 본사 옥상.   올해 승진 후보자 중 한 명인 이대호 팀장은 최근 고민에 빠졌습니다.     이 팀장은 얼마 전 미국 출장을 다녀온...
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스티브 잡스의 운명을 바꾼 4번의 팀 빌딩과 운영 스티브 잡스의 운명을 바꾼 4번의 팀 빌딩과 운영
IT일반    “스티브 잡스는 ‘나쁜 놈(asshole)’도 꽤 괜찮을 수 있다는 걸 증명했다”   (애플 수석 에반젤리스트, 가이 가와사키)     “잡스와 함께 일하는 건 만만치 않았다. 그는 세상에는 ‘..
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문재인의 '三鼎 리더십'과 기업 CEO 문재인의 '三鼎 리더십'과 기업 CEO
IT일반  [지디넷코리아] #누군가를 비판하는 건 비교적 쉬운 일이다. 누구든 완벽한 존재가 아니어서 반드시 허점이 있게 마련이기 때문이다. 그 빈 구석 찾기가 그리 어려운 일은 아니다. 그래서 세상에는 뛰어..
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르노삼성, 여성리더십 역량강화 워크샵 열어 르노삼성, 여성리더십 역량강화 워크샵 열어
IT일반  [지디넷코리아] 르노삼성자동차가 23일 경기도 용인시 기흥구에 위치한 르노테크놀로지코리아(구 중앙연구소)에서 전사 여성임직원 200여명과 함께 기업 내 양성평등과 다양성 가치를 실현하는 ‘2017 ..
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“팀원들이 너무 미워보여요. 어떡하죠?” “팀원들이 너무 미워보여요. 어떡하죠?”
IT일반  여기는 넛츠컴퍼니 사옥 근처 선술집.     한 명의 시니어 직원이 화가 난 듯 술을 들이키고 있고 또 한 명의 시니어 직원이 희한하게 그 모습을 바라보고 있습니다.   술을 들이키고...
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“위임을 하지 못하면 관리자가 아니야” “위임을 하지 못하면 관리자가 아니야”
IT일반  여기는 국내 유수 IT대기업, 넛츠컴퍼니 본사사옥 휴게실.     한 30대 후반 남성이 초조한 눈빛과 몸집으로 다른 한 사람을 기다리고 있습니다.   그는 회사 팀장들 중에서 꽤 젊은 축에 속하는..
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삼성전자 “OLED 리더십 지킬 것…TV용 패널도 개발” 삼성전자 “OLED 리더십 지킬 것…TV용 패널도 개발”
IT일반  [지디넷코리아] 삼성전자는 27일 열린 1분기 실적 컨퍼런스 콜에서 유기발광다이오드(OLED) TV 등 TV 제품을 위한 차세대 신기술을 다양하게 개발하고 있다고 밝혔다.삼성전자는 “저희는 OLED..
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삼성전자 “5세대 V낸드 개발중…리더십 유지할 것” 삼성전자 “5세대 V낸드 개발중…리더십 유지할 것”
IT일반  [지디넷코리아] 삼성전자는 27일 열린 1분기 실적 컨퍼런스 콜에서 현재 5세대 V낸드를 개발 중이라고 밝혔다. 삼성전자는 “5세대 V낸드는 현재 개발 중인 제품이기 때문에 (이와 관련) 구체적으로..
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"ICT 생태계 발전 위해 정부 리더십 필요"
IT일반  [지디넷코리아] 모바일 신제품 출시 수준을 넘어서 ICT 생태계 전체를 아우르는 전시회로 변모한 MWC 2017이 끝난 후, 정부가 ICT 정책 현황을 점검하고, 발전 방향을 모색하는 자리를 가졌다..
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구본무 LG 회장, 제조·R&D 혁신 리더십 강조 구본무 LG 회장, 제조·R&D 혁신 리더십 강조
IT일반  [지디넷코리아] 구본무 LG 회장이 제조와 R&D의 혁신 추진과 관련 경영진의 솔선수범을 독려했다.구 회장은 7일 여의도 트윈타워에서 열린 임원 세미나에서 "연초에 사업 구조 고도화의 속도를..
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10년 후 IT회사의 업무환경은 어떤 모습일까 10년 후 IT회사의 업무환경은 어떤 모습일까
IT일반  오랜 기간 IT업계에서조직문화와 업무환경이 화두였습니다. 혁신 비즈니스라는 측면에서 기존의 전통산업과 다른 점이 많았기 때문입니다. (사진=위키피디아) 그래서 과거 수십년간 많은 기업들이최적점을 찾..
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